Spezialist:in Entgeltabrechnung / Payroll

Die Möglichkeit an der Energiewende durch Ihr Handeln aktiv mitzuwirken

Ein tarifvertragliches Bruttomonatsgrundgehalt ab

€

4.177,00

(laut Tarifvertrag 2026), einer monatlichen Leistungskomponente iHv.

€ 255,00

(Angabe entspricht einem Durchschnitt von 5,7% - Anspruch ab dem 7. Monat nach Eintritt) zuzüglich einem Zukunftsbonus iHv.

€ 88,00

sowie zuzüglich einer vermögenswirksamen Leistung iHv.

€ 40,00

Je nach fachlichen Qualifikationen und Erfahrung besteht die Möglichkeit einer höheren, marktkonformen tarifvertraglichen Vergütung

Eintritt:

ehestmöglich

Langfristiger Dienstort:

Töging

Sie führen eigenständig und mit Freude die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung der deutschen Wasserkrafterzeugungsgesellschaften durch und erledigen das Qualitätsmanagement nach der Abrechnung

Sie übernehmen mit viel Interesse die Personaladministration (Stammdatenpflege, An-/Abmeldungen und Beantragen von Beschäftigungsbewilligungen, Erstellen von Arbeitsverträgen und anderen Vereinbarungen, Terminevidenz)

Sie übernehmen im Vertretungsfall sowohl die Beratung der Mitarbeiter:innen als auch die Administration der bestehenden betrieblichen Altersvorsorgemodelle sowie die Betriebsrentenabrechnung in den deutschen Wasserkraftgesellschaften

Im Rahmen Ihrer Schnittstellenfunktion und in Abstimmung mit den HR-Businesspartner:innen fungieren Sie als kompetente Ansprechpartner:in für Kolleg:innen in lohnsteuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen

Sie tragen aktiv zu einer positiven Employee Experience bei und arbeiten an der Optimierung und Digitalisierung von HR-Prozessen und Projekten im Bereich Personalverrechnung mit

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Industriekaufmann/-frau oder Vergleichbares)

Abgeschlossene Personalverrechnungsprüfung (z.B. IHK)

Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Verständnis für betriebliche Altersvorsorgemodelle

Erfahrung mit SAP HCM und versierter Umgang mit MS-Office (MS Excel, Word, Power Point) wünschenswert

Sehr gute Deutschkenntnisse

Ihre Bereitschaft, sich rasch in neue Themenstellungen und IT-Systeme einzuarbeiten sowie Ihre selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Ihre kunden- und lösungsorientierte Denk- und Vorgehensweise überzeugen uns. Ihr offener und wertschätzender Kommunikationsstil, Ihr Teamgeist sowie Ihre Genauigkeit und Ihr ausgeprägtes Zahlenverständnis runden Ihr Profil ab.